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培训重要性
境外中资企业应当建立一套集安全情报搜集、安全风险评估、安全风险防范、突发事件应急管理、事后保险的一整套安全管理体系，全面保障我国海外企业、人员的安全。

构建安全管理体系，需要国家力量支持、境外中资企业风险防控工作、境外中资企业人员安全、第三方机构提供专业安全服务四环相扣，其中境外中资企业人员安全又是重要一环，既是受保护对象又是安全管理体系的管理者或执行者。他们需要通过系统的安全培训了解海外安全风险，提高安全意识，了解安全管理知识，掌握一定的安全防卫技能与危机应对能力。

培训目标
指导境外中资企业外派人员提高海外风险意识，建立正确、科学的境外安全管理理念，提升防范和应对境外突发事件的技能，有效履行岗位安全职责，进一步规范和加强境外企业外派人员出国前安全培训工作，确保企业境外项目和人员的安全。

课程模块
为了更好地保障我国驻外中资企业外派员工的生命安全和正常的生产生活秩序，根据公安部、外交部、商务部、国资委、工商联合会五部委联合发文关于印发《境外企业外派人员安全培训指南（2019版）》的通知要求，安全感国际安全服务集团面向全国各地央企、国企及其他中资企业单位职工，开办《境外中资企业社会安全培训》课程，针对出国人员严格按照《境外企业外派人员安全培训指南》的课程大纲和标准进行培训。

近年来，安全感持续为外交部、境外中资企业提供安全培训，多次前往“一带一路”沿线国家为当地中方使领馆、中资企业进行安全管理培训、个人安全防范培训、应急演练培训，了解了境外一线企业面临的风险与安全需求。在培训中我们不断调研总结，有了许多收获与心得体会。

指导境外中资企业外派人员提高海外风险意识，建立正确、科学的境外安全管理理念，提升防范和应对境外突发事件的技能，有效履行岗位安全职责，进一步规范和加强境外企业外派人员出国（境）前安全培训工作，确保企业境外项目和人员的安全。

（一）针对性的培训才能达到最好的效果

中资企业在境外面临的风险环境较为复杂，既有普遍性的风险（如公共卫生、自然灾害、安全事故等），也有特定风险（如恐怖袭击、跨国犯罪、暴乱骚乱），值得一提的是，同样的风险（如绑架、抢劫）在不同地区表现形式是不一样的，只有更具针对性的安全培训才能起到最好的效果。

比如同样是境外抢劫，我们在调研与实地培训中了解到东南亚的抢劫以飞车抢包、街头挟持为主，非洲以截停车辆、团伙行动为主，中东多以武装袭击抢劫为主，欧洲大多以夜间针对独行华人街头抢劫为主，南美抢劫形式较为综合。作为一线教学人员必须针对当地实际情况为学员提供合理、正确有效的应对方法从而保护自身安全。

（二）多元化教学才能达到最好的培训效果

目前多数境外安全培训课大都以理论教学为主导，部分辅有一定技能教学。理论教学可以在认知层面让学员了解境外安全环境，提高安全意识，但无法让学员

体会面对风险的真实感受更多是想象层面。

通常学员在出境前对于境外安全的认知是模糊的，仅仅停留在新闻、文章、影视作品的第一印象，对于自己可能面对的风险无明确概念更无应对方法，因此在外派前培训需注重境外风险环境分析、安全意识提高、安全态度端正，掌握一定的安全防范与危机事件应对技能，同时我们会让管理层学员树立正确的保险意识，在遇到危机事件后最大限度减轻损失。

当我们深入境外一线进行实地培训或对已有海外经历人员进行培训时，学员通常已对自己在海外面临的风险非常清晰，甚至部分学员经历过安全事件以自己的方式解决，在这个阶段的培训更注重场景化、实用化，对学员遇到的一些具体安全问题进行解答，针对学员在海外遭遇的具体风险提供正确的应对方法。

“安全感”的主要服务客户包括各国政要、外交部、商务部等各部委及众多央国企、商业机构、民营企业。先后为我国在境外的50余个国家的中资企业和工程项目提供了高质量、多领域的安全保障服务，同时，还为300多家中资企业机构组织实施行前安全培训，培训人员10万余人次。